Факторы и особенности воспроизводства человеческого капитала в АПК
Тип:
Статья
Страницы:
с 543
по 548
Статус:
В работе
Получено:
15.08.2026
Одобрено:
15.08.2026
Опубликовано:
15.08.2026
Язык материала:
русский
Ключевые слова:
воспроизводство человеческого капитала, цифровизация сельского хозяйства, кадровый потенциал, инновационное развитие, непрерывное профессиональное образование, цифровые компетенции
Аннотация:
В статье рассмотрены процессы развития кадрового потенциала агропромышленного комплекса в условиях технологической модернизации сельского хозяйства. Цель исследования заключается в выявлении факторов воспроизводства человеческого капитала АПК, анализе современного состояния кадрового обеспечения сельского хозяйства и разработке модели инновационного расширенного воспроизводства человеческого капитала. Проведена систематизация факторов воспроизводства человеческого капитала, сгруппированных в социально-экономический, образовательный, производственно-технологический, государственно-институциональный, демографический и природно-климатический блоки. Выполнен анализ динамики кадрового обеспечения, образовательных характеристик, а также показателей цифровизации и инфраструктурных условий воспроизводства человеческого капитала. Выявлено, что на фоне роста заработной платы, повышения уровня цифровизации сельскохозяйственных организаций и развития инфраструктуры сельских территорий сохраняются негативные тенденции, связанные с сокращением численности квалифицированных работников, ухудшением возрастной структуры кадров и недостаточным уровнем закрепления молодых специалистов в сельской местности. Установлено, что количественное воспроизводство трудовых ресурсов не обеспечивает формирования кадрового потенциала, соответствующего требованиям высокотехнологичного аграрного производства. В исследовании обоснована авторская модель инновационного расширенного воспроизводства человеческого капитала АПК, представленная как открытая многоконтурная система, включающая экстенсивный и инновационный контуры воспроизводства. Особенностью модели является интеграция непрерывного профессионального развития, цифровых компетенций, организационно-экономического механизма взаимодействия государства, образования и агробизнеса, а также системы формирования кадрового потенциала на микро-, мезо- и макроуровне. Авторская модель ориентирована на преодоление инновационной паузы, синхронизацию процессов технологической модернизации сельского хозяйства с развитием интеллектуального потенциала работников и обеспечение устойчивого развития агропромышленного комплекса.
В статье рассмотрены процессы развития кадрового потенциала агропромышленного комплекса в условиях технологической модернизации сельского хозяйства. Цель исследования заключается в выявлении факторов воспроизводства человеческого капитала АПК, анализе современного состояния кадрового обеспечения сельского хозяйства и разработке модели инновационного расширенного воспроизводства человеческого капитала. Проведена систематизация факторов воспроизводства человеческого капитала, сгруппированных в социально-экономический, образовательный, производственно-технологический, государственно-институциональный, демографический и природно-климатический блоки. Выполнен анализ динамики кадрового обеспечения, образовательных характеристик, а также показателей цифровизации и инфраструктурных условий воспроизводства человеческого капитала. Выявлено, что на фоне роста заработной платы, повышения уровня цифровизации сельскохозяйственных организаций и развития инфраструктуры сельских территорий сохраняются негативные тенденции, связанные с сокращением численности квалифицированных работников, ухудшением возрастной структуры кадров и недостаточным уровнем закрепления молодых специалистов в сельской местности. Установлено, что количественное воспроизводство трудовых ресурсов не обеспечивает формирования кадрового потенциала, соответствующего требованиям высокотехнологичного аграрного производства. В исследовании обоснована авторская модель инновационного расширенного воспроизводства человеческого капитала АПК, представленная как открытая многоконтурная система, включающая экстенсивный и инновационный контуры воспроизводства. Особенностью модели является интеграция непрерывного профессионального развития, цифровых компетенций, организационно-экономического механизма взаимодействия государства, образования и агробизнеса, а также системы формирования кадрового потенциала на микро-, мезо- и макроуровне. Авторская модель ориентирована на преодоление инновационной паузы, синхронизацию процессов технологической модернизации сельского хозяйства с развитием интеллектуального потенциала работников и обеспечение устойчивого развития агропромышленного комплекса.
Ключевые слова:
воспроизводство человеческого капитала, цифровизация сельского хозяйства, кадровый потенциал, инновационное развитие, непрерывное профессиональное образование, цифровые компетенции
воспроизводство человеческого капитала, цифровизация сельского хозяйства, кадровый потенциал, инновационное развитие, непрерывное профессиональное образование, цифровые компетенции
